ru
Д.Н.Хломов,Е.Р.Калитеевская

Основные стратегии работы гештальт-терапевта

Berätta för mig när boken läggs till
För att kunna läsa den här boken överför filer i EPUB- eller FB2-format till Bookmate. Hur laddar jag upp en bok?
Den här boken är inte tillgänglig just nu
17 trycksidor
Har du redan läst den? Vad tycker du om den?
👍👎

Intryck

  • Юлия Чекмареваdelade ett intryckför 8 år sedan

    Подробно и понятно!

  • Ksenia Matyazhdelade ett intryckför 7 år sedan
    🎯Givande

Citat

  • Elina Ryzhenkovahar citeratför 9 år sedan
    Есть некоторые ситуации, например, острый запрос на поддержку, в которых работа с пустыми стульями неуместна
  • Elina Ryzhenkovahar citeratför 9 år sedan
    основная рабочая зона терапевта - это зона проекции
  • Ksenia Matyazhhar citeratför 7 år sedan
    Таким образом, первый шаг - это прояснение темы. Второй - выделение противоположностей. Важно, чтобы количество фигур было не больше двух (противоположности, в сумме составляющие целое). Если клиент неясен и говорит о многих вещах сразу, задача терапевта превратить это в одну тему. Терапевт также должен препятствовать дефлексии клиента, который так и норовит увеличить количество стульев, перепутать их значение, вовлечь терапевта в «треугольник» или разговор о бессмысленности диалога с пустым стулом и т.д. Третий шаг - как можно более точное описание позиций с использованием образов, прозвищ и различных приемов амплификации. Важно оживить обе позиции (при этом терапевт одинаково поддерживает обе позиции клиента, вне зависимости от внутренних приоритетов). Четвертый шаг - фасилитация диалога. Пятый - интеграция. Важно, что интеграция должна быть произведена самим клиентом после прохождения кульминации диалога. Тогда терапевт может предложить клиенту выйти за пределы данных двух позиций, найти точку в пространстве, с которой можно посмотреть на ситуацию со стороны и описать в этой точке себя и свое состояние. На протяжении всей работы инструкции терапевта должны быть четкими и ясными, он должен внимательно следить за сменой позиций. Если состояние клиента меняется - дать знак, сигнал пересесть на другой стул. Нередко в течение одной встречи не удается пройти все стадии. Если работа прерывается, обязательно нужно вывести клиента за пределы диалога, чтобы он осуществил промежуточную интеграцию.
    Есть некоторые ситуации, например, острый запрос на поддержку, в которых работа с пустыми стульями неуместна

I bokhyllorna

fb2epub
Dra och släpp dina filer (upp till fem åt gången)