SökBibliotek
Mer ▼
BokhyllorLös in kod
bookmate game
7 dagar gratis
sv
English
Русский
Español
Dansk
Türkçe
Bahasa Indonesia
Svenska
Deutsch
Nederlands
Українська
Português
Srpski i Crnogorski
Български
Magyar
Hrvatski
da
Läs i våra appar:
iOS
·
Android
Søren Brandi,Anders Nørgaard,Tina Ebler

Forandringslederens håndbog

Berätta för mig när boken läggs till
Intryck
Lägg till i bokhylla
Redan läst
Rapportera ett fel i boken
För att kunna läsa den här boken överför filer i EPUB- eller FB2-format till Bookmate. Hur laddar jag upp en bok?
Sök på Google
En bog til alle ledere, der står for at skulle ændre noget — stort som småt. Håndbogen hjælper forandringslederen med at styre sikkert gennem forandringsopgavens mange faser.Forfatterne viser, hvordan man sætter sig ind i og planlægger forandringsprocessen. Hjælper med at gribe mulighederne og håndtere udfordringerne i forandringen, mens processen står på. Giver redskaber til at evaluere og lære af processens successer og fejltrin, så forandringskompetencen i organisationen øges.
Business
Den här boken är inte tillgänglig just nu
125 trycksidor
Ursprunglig publicering
2017
Utgivningsår
2017

Relaterade böckerAlla

Har du redan läst den? Vad tycker du om den?
👍👎

Intryck

  • Tom Møllerdelade ett intryckför 8 år sedan
    👍Värt att läsa

      • Gilla
      • Kommentera
      • Rapportera detta
    • Karina Lysdaldelade ett intryckför 8 år sedan
      👍Värt att läsa

        • Gilla
        • Kommentera
        • Rapportera detta

      Citat

      • Lykke Jensenhar citeratför 6 år sedan
        Som grundregel er den bedste måde at dræbe al energi på at præsentere for meget indhold på en ikke involverende måde. En talemåde, der indfanger dette meget godt, hedder: Death by powerpoint.
          • Gilla
          • Kommentera
          • Rapportera detta
        • Lykke Jensenhar citeratför 6 år sedan
          En talemåde, der indfanger dette meget godt, hedder: Death by powerpoint.
            • Gilla
            • Kommentera
            • Rapportera detta
          • Allan Linnauhar citeratför 8 år sedan
            Man bør definere nogle adfærdsmæssige målepunkter, som følger op på implementeringen og dermed forandringens varighed.
              • Gilla
              • Kommentera
              • Rapportera detta

            I bokhyllorna

            Ge inte bort en bok. Ge bort ett helt bibliotek!Ge bort en Bookmate-prenumeration →
            fb2epub
            Dra och släpp dina filer (upp till fem åt gången)